Yt-neuvottelut | Itä-Uudenmaan hyvinvointialue aloittaa yt-neuvottelut

13.10.2025

Vähennystarve on arviolta 200–220 henkilötyövuotta. Yt-neuvottelujen kohteena olevia asiantuntija-, esihenkilö- ja johtotehtävissä työskenteleviä edustavat JUKOn pääluottamusedustajat. Hyvinvointialueen mukaan henkilöstövähennykset pyritään toteuttamaan eläköitymisillä ja vapaaehtoisilla siirtymillä. Irtisanomiset ovat kuitenkin mahdollisia.

Itä-Uudenmaan hyvinvointialue aloittaa yhteistoimintaneuvottelut. Aluehallitus päätti asiasta torstaina 9. lokakuuta.

Yt-neuvottelujen kohteena on konserni- ja strategiapalveluissa sekä sosiaali- ja terveystoimessa työskentelevät lähes 2 900 työntekijää. Vähennys tarve on hyvinvointialueen mukaan arviolta 200–220 henkilötyövuotta.

Henkilöstökuluja hyvinvointialue pyrkii leikkaamaan noin 11 miljoonaa euroa.

Itä-Uudenmaan hyvinvointialueen mukaan henkilöstövähennykset pyritään toteuttamaan eläköitymisillä ja vapaaehtoisilla siirtymillä. Irtisanomiset ovat kuitenkin mahdollisia.

Myös tehtävät ja työpaikan sijainti voivat muuttua. Mahdollista on myös, että palveluihin tulee muutoksia.

Yt-neuvottelujen kohteena olevia asiantuntija-, esihenkilö- ja johtotehtävissä työskenteleviä edustavat Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestön JUKOn pääluottamusedustajat.

Yhteistoimintaneuvottelujen käynnistäminen on osa ensi vuoden talousarvion valmistelua.

Itä-Uudenmaan hyvinvointialue on yksi kolmesta valtiovarainministeriön arviointimenettelyyn joutuneesta hyvinvointialueesta. Tuoreen talousennusteen perusteella tämän vuoden lopussa Itä-Uudenmaan hyvinvointialueen alijäämä lähenee 98 miljoonaa euroa.

Itä-Uudenmaan hyvinvointialue 9.10.2025 | Yhteistoimintaneuvottelut alkavat Itä-Uudenmaan hyvinvointialueella

Mikä Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO?

  • JUKO edustaa virka- ja työehtosopimusneuvotteluissa 35:tä akavalaista ammattiliittoa, joilla on julkisaloilla yhteensä 200 000 jäsentä
  • Työpaikoilla 3 300 jukolaista luottamusmiestä/luottamusedustajaa edustaa kaikkia JUKO-liittojen jäseniä ja neuvottelee paikallisesti.
  • Neuvottelujärjestö sopii liittojen jäsenten virka- ja työsuhteiden ehdoista ja palkoista kunnissa, hyvinvointialueilla, valtiolla, yliopistoissa, evankelis–luterilaisessa kirkossa sekä KT:n yritysjaostossa, Kansallisgalleriassa ja Työterveyslaitoksella.
  • Julkisalan asiantuntija, esihenkilö- tai johtotehtävissä työskentelevä: löydä akavalainen/jukolainen liittosi!