Kuntasektori ja Hyvinvointialuesektori
- Kunta- ja hyvinvointialalla työskentelee kaikkiaan 434 000 palkansaajaa. Ala työllistää Suomessa joka viidennen palkansaajan. (KT 7.3.2023)
- 1. tammikuuta 2023 yli 260 000 palkansaajaa siirtyi kunnista/kuntayhtymistä hyvinvointialueille/hyvinvointiyhtymiin.
- JUKO-liittojen jäsenet työskentelevät kuntien ja hyvinvointialueiden eri toimialoilla asiantuntija-, johto- ja esimiestehtävissä.
- Jukolaisia palkansaajaryhmiä kunnissa ja hyvinvointialueilla ovat muun muassa opettajat, lääkärit, ylihoitajat, terveydenhoitajat, sosiaalityöntekijät, kirjastonhoitajat, museoamanuenssit, hallinnon esihenkilöt ja asiantuntijat. Myös kulttuurin ja vapaa-ajan, kunnallistekniikan sekä ruokapalvelujen esihenkilö- ja asiantuntijatehtävissä työskentelee jukolaisia.
- Pääsopijat | Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO, Julkisen alan unioni JAU (JHL, Jyty), Sosiaali- ja terveysalan neuvottelujärjestö Sote (Super, Tehy, SPAL) ja Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT.
Sopimukset
KT:n yleiskirjeet koskien sopimuksia 2022–2025
Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus KVTES
Kunnallinen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimus OVTES*
Lääkärien virka- ja työehtosopimus 2022–2025*
Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus SOTE-sopimus
Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus TS
*Sopimusosapuolina ainoastaan JUKO ja KT.
Lisätiedot
Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus | neuvottelupäällikkö Jouni Vattulainen | 040 590 9049 | Enable JavaScript to view.
Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus SOTE-sopimus | neuvottelupäällikkö Jouni Vattulainen | 040 590 9049 | Enable JavaScript to view.
Ajankohtaista, kunta
Kunta | On aika järjestää luottamusmiesvaalit
21.3.2023 12:09Luottamusmiesvaalit kunnissa on järjestettävä maaliskuun loppuun mennessä. Haluatko kehittää työpaikkaasi ja kehittyä myös itse? Oletko tarvittaessa tiukka, mutta aina asiallinen tyyppi? Uskallatko hypätä uuteen? Jos vastauksesi yhteenkin kysymyksistä on kyllä, voit olla työpaikkasi seuraava luottamusmies! Tule mukaan JUKOn joukkueeseen!
Kunta & hyvinvointialue | JUKO ja JAU tyytyväisiä: Palkankorotuksista syntyi sopu – Poikkeuksellisen laaja ratkaisu koskee lukuisia ammattialoja | päivitetty 8.3. klo 14.03
7.3.2023 14:36"Olemme erittäin tyytyväisiä, että pääsimme sopimukseen neuvottelemalla ja että kytkös verrokkialoihin toteutuu täysimääräisesti", JUKOn hallituksen puheenjohtaja Katarina Murto iloitsee. Palkat nousevat tänä vuonna keskimäärin 4,1 prosenttia.
Kunta, hyvinvointialue | Palkkaneuvottelut jatkuvat
28.2.2023 14:07"Tavoitteemme on verrokkialojen kytköksen toteutuminen sovitun mukaisesti eli yhdenmukainen kustannusvaikutus kaikilla sopimusaloilla", JUKOn hallituksen puheenjohtaja Katarina Murto (OAJ) painottaa.
Koululaisten työelämään tutustumiselle yhtenäiset palkkasuositukset kunta- ja hyvinvointialoilla
Ongelmat Helsingin kaupungin palkanmaksussa jatkuvat – JUKO teki valvontapyynnön Kunta- ja hyvinvointityönantajalle
Essoten palkkaharmonisoinnista on saatu sopu | Essoten ohjeet henkilöstölle lisätty 14.11.
Kunta & hyvinvointialue | JUKO ja JAU tyytyväisiä: Palkankorotuksista syntyi sopu – Poikkeuksellisen laaja ratkaisu koskee lukuisia ammattialoja | päivitetty 8.3. klo 14.03
7.3.2023 14:36"Olemme erittäin tyytyväisiä, että pääsimme sopimukseen neuvottelemalla ja että kytkös verrokkialoihin toteutuu täysimääräisesti", JUKOn hallituksen puheenjohtaja Katarina Murto iloitsee. Palkat nousevat tänä vuonna keskimäärin 4,1 prosenttia.
Kunta, hyvinvointialue | Palkkaneuvottelut jatkuvat
28.2.2023 14:07"Tavoitteemme on verrokkialojen kytköksen toteutuminen sovitun mukaisesti eli yhdenmukainen kustannusvaikutus kaikilla sopimusaloilla", JUKOn hallituksen puheenjohtaja Katarina Murto (OAJ) painottaa.
Sote ry hyväksyi JUKOn, JAUn ja KT:n kesäkuisen sopimuksen – palaa pääsopijajärjestöksi
4.10.2022 16:38JUKO arvioi nyt tarkkaan KT:n ja Sote ry:n sopimuksen vaikutukset.
Kuntasektori: KVTESin ja SOTE-sopimuksen järjestelyerä kaikille yleiskorotuksena 1. lokakuuta
Lakkoilu avartaa – myös tietoisuutta, mikä putiikki JUKO on
Blogi | Maria Löfgren: Elinkeinoelämä sai haluamansa – Miksi siis happamia pihlajanmarjoja?
Blogi: Sote-uudistus ja sote-sopimusneuvottelut koronan varjossa
9.4.2021 12:36"Palkkaharmonisointi ei ole pääluottamusmiehen tehtävistä helpoimmasta päästä. Lukuisten eri organisaatioiden palkkojen yhteensovittaminen vaatii paljon pohjatyötä, mutta myös pitkää pinnaa neuvotteluissa", kirjoittaa neuvottelupäällikkö Minna Holm.
Blogi: Arvokasta tietoa barometri kerrallaan
16.3.2021 10:00Positiivisimmaksi asiaksi luottamusmiehet kokevat koulutuksen. He myös arvioivat luottamusmiestehtävän parantavan ammatillista pätevyyttä. "Sopimusasioihin ja työlainsäädäntöön perehtynyt, neuvottelutaitoihin koulutettu ja neuvottelukokemuksen saanut, paineensietotestattu osaaja on tavoittelemisen arvoinen pelaaja mihin tahansa joukkueeseen", kirjoittaa JUKOn järjestöpäällikkö Jarmo Niskanen.
Blogi: JUKO työelämän kehittäjänä – koronatuelle tarve työpaikoilla
3.3.2021 07:00Työelämän kehittäminen perustuu tutkittuun tietoon. Keva julkaisee 11. maaliskuuta tutkimuksen, josta selviää, miten kuntien, valtion ja seurakuntien työntekijät voivat korona-ajan työssään. Myös JUKO on ollut suunnittelemassa julkisen alan työhyvinvointitutkimusta.
Blogi: Yhteistoimintaa koronan ja taantuman varjossa