Akava Works: Ikäsyrjintää työelämässä kokevat erityisesti pitkän työuran tehneet naiset

11.11.2020 12:42

Miehillä ei havaita samaa ilmiötä. JUKOn jäsenyhdistyksen Suomen Ekonomien tuore kysely kertoo, että 84 prosenttia vastaajista pitää ikäsyrjintää ongelmana suomalaisessa työelämässä.

Akavan tutkimusyksikön Akava Worksin mukaan ikäsyrjintä liittyy akavalaisilla iän lisäksi sukupuoleen.

Naisilla riski kokea ikäsyrjintää näyttää kasvavan iän myötä. Miehillä ei havaita samaa ilmiötä. Ikäsyrjintä on 55–64-vuotiaiden ikäryhmässä naisilla yleisempää kuin miehillä.

Akava Works selvitti ikäsyrjintää korkeakoulutettujen keskuudessa viime vuoden joulukuussa.

JUKOn jäsenyhdistyksen Suomen Ekonomien tuore kysely kertoo, että 84 prosenttia vastaajista pitää ikäsyrjintää ongelmana suomalaisessa työelämässä.

Vastaajista 84 prosenttia oli sitä mieltä, että yli 55-vuotiaisiin kohdistuva syrjintä on ongelma suomalaisessa työelämässä. Joka neljäs oli kokenut itse ikäsyrjintää. Kyselyyn vastanneista työttömistä työnhakijoista 80 prosenttia oli kokenut ikään perustuvaa syrjintää.

Ekonomien jäsenkyselyyn on vastannut tänä syksynä 1 785 yli 55-vuotiasta ekonomia ja 141 yritystä.

Tutustu selvitysten tuloksiin

Suomen Ekonomien selvityksen yhteenveto

Akava Works -ikäsyrjintäselvityksen yhteenveto