Kirkon sektorin työpaikoilla toimii nyt liki 260 jukolaista luottamusmiestä. "Täydennysvalintoja kannattaa tehdä edelleen, sillä kaikkia paikkoja ei ole vielä täytetty", neuvottelupäällikkö Anne Mikkola JUKOsta kertoo.

"Poikkeuksellisen kauan jatkunut prosessi on ollut henkilöstölle uuvuttavaa löysässä hirressä roikkumista", neuvotteluissa tutkimus-, hallinto- ja viestintä- sekä esihenkilö- ja johtotehtävissä työskenteleviä edustanut jukolainen pääluottamusmies Ilkka Sipiläinen painottaa.

Kirkon sektorilla on valittu syksyllä luottamusmiehiä vuoden alusta alkavalle uudelle kaudelle. JUKOn neuvottelupäällikkö Anne Mikkola muistuttaa, että jos vaalit ovat järjestämättä, vieläkin ehtii.

JUKOn periaate sopimusneuvotteluissa on edetä aina neuvotellen ja sopien. Vastaan saattaa kuitenkin tulla tilanne, jossa sopimukseen ei ole mahdollista päästä neuvottelemalla. Silloin tarvitaan liittojen ja niiden jäsenten joukkovoimaa. Lue JUKOn järjestöpäällikön Minna Holmin blogi ja tiedät enemmän.

"Avoimiin tehtäviin on yhä vaikeampi löytää osaavaa henkilöstöä, mikä lisää jäljelle jääneiden työntekijöiden työmäärää. Kirkon veto- ja pitovoiman jatkuva kehittäminen on yksi tärkeimmistä tehtävistä neuvoteltaessa sopimusta", JUKO muistuttaa.

Tarkista palkankorotuksesi täältä.