Sivut joihin on liitetty asiasana: Työmarkkinat

Työurien pidentymisestä huolimatta huoli työkyvystä lisääntyy, ja etenkin nuorten kokemus omasta työkyvystään on heikentynyt.

Vantaalla uuden strategian jalkauttaminen, organisaatiouudistus ja tuotannollistaloudelliset yt-neuvottelut etenevät samanaikaisesti.

Irtisanominen saattaa uhata yhteensä 160:tä työntekijää. JUKOn yliopistosektorin liitot ovat perustaneet neuvottelujen tueksi taustaryhmän.

Huoli työmäärän kasvusta korostui vastauksissa henkilöstövähennysten keskellä. Samalla on kasvanut pelko siitä?

JUKO kommentoi valtionhallinnon uudelleenjärjestelyjä koskevaa suositusta. Henkilöstön edustajat on otettava mukaan valmisteluun riittävän varhain.

Palkkaharmonisointi on työnantajan lakisääteinen velvoite. Henkilöstön ja henkilöstön edustajien on tiedettävät, mistä palkkaerot johtuvat?

Neuvottelujen lopputulos herättää henkilöstössä laajaa huolta ja epävarmuutta, kertovat jukolaiset pääluottamusedustajat Tiia Kemppainen ja Ville Keränen.

Akava esittää matalan kynnyksen oikeussuojakeinoa?

Kunta- ja hyvinvointialan tekijät ja näkijät! Tekojen tori hakee jälleen kuntien ja hyvinvointialueiden parhaita kehittämistekoja.

What do you think about work-based immigration? Join the online discussion and share what you think!

”Julkisalojen työtä on tulosjohdettu ja kehitetty vuosikymmeniä, ja tämä jatkuu sopeutusten rinnalla. Startup-ketteryyteen se ei kuitenkaan taivu?

"Voimmeko todella ulkoistaa suuren osan julkisen sektorin töistä tekoälylle seuraavan neljän vuoden aikana ilman pohdintaa hyvän hallinnon periaatteista? Emme voi"?

Henkilöstöstä on haettu säästöjä kuluneena keväänä sekä hyvinvointialueilla ja valtiolla että kuntasektorilla, kirkon alalla ja yliopistosektorilla.

Kiista työajasta syntyi, kun työllisyys- ja kotouttamispalvelut siirtyivät kuntien vastuulle. "KT:

Työnantajien velvollisuuteen maksaa palkkaa drooniuhan aikana, jos töihin menoa ei suositella, Murto esittää selkeän kannan. "Kaikki ne?

HSL:n esittämä irtisanottavien määrä pieneni yt-neuvotteluissa 48:sta 38:aan. Lisäksi yhteensä 52 henkilön tehtävät ovat muuttumassa oleellisesti?

"Pahimmillaan saattaa lähteä lähes kolmesataa työpaikkaa eri puolilta maata tilanteessa?

Hyvinvointialueet irtisanoivat lähes 1300 henkilöä, kunnat 340. Näin korkeita lukuja on nähty viimeksi 1990-luvun laman aikana. JUKO on toistuvasti muistuttanut?

Vuoden alussa tuli voimaan useita muutoksia, joihin akavalaiset liitot ovat suhtautuneet kriittisesti.

Jukolaiset pääluottamusedustajat Maria Huuhtanen ja Tommi Pontela muistuttavat, että yt-neuvottelujen päätöksistä vastaa työnantaja. ”Toivomme?